englishnewseasy.com
UK 'Lost generation' - Youth job crisis
Anh quốc: 'Thế hệ mất mát' và khủng hoảng thất nghiệp trẻ
Watch on YouTube 📺
UK 'Lost generation' - Youth job crisis
Anh quốc: 'Thế hệ mất mát' và khủng hoảng thất nghiệp trẻ
Hiện nay tại Anh, hơn 1 triệu thanh niên đang rơi vào tình trạng không việc làm cũng không đi học, tạo nên một vấn đề xã hội nghiêm trọng được gọi là 'thế hệ mất mát'. Nguyên nhân cốt lõi nằm ở việc thiếu hụt hệ thống kết nối giới trẻ với thị trường lao động. Trong bối cảnh đó, mô hình thành công của Hà Lan với sự kết hợp giữa đào tạo lý thuyết và thực hành đang được xem là một giải pháp thay thế sáng giá. Thực tế, tỷ lệ thất nghiệp ở thanh niên Hà Lan chỉ dưới 5%, thấp hơn rất nhiều so với con số 13% của Anh. Nếu Anh không quyết liệt thay đổi phương thức hỗ trợ thanh niên, quốc gia này dự kiến sẽ phải gánh chịu những tổn thất kinh tế khổng lồ trong tương lai.
Over 1 million young people in Britain are not working or studying.
Hơn 1 triệu thanh niên Anh hiện không đi làm cũng không đi học.Over 1 million (hơn 1 triệu) / young people (thanh niên) / not working or studying (không làm việc hoặc học tập)
Experts call this a 'lost generation' and a moral crisis.
Các chuyên gia gọi đây là 'thế hệ mất mát' và là một cuộc khủng hoảng đạo đức.Experts (chuyên gia) / lost generation (thế hệ mất mát) / moral crisis (khủng hoảng đạo đức)
The UK is failing because its systems don't connect youth to jobs.
Nước Anh đang thất bại do hệ thống không kết nối được giới trẻ với việc làm.failing (đang thất bại) / connect youth to jobs (kết nối giới trẻ với việc làm)
But the Netherlands shows a better way to solve this.
Tuy nhiên, Hà Lan đang cho thấy một cách giải quyết tốt hơn.Netherlands (Hà Lan) / better way (cách tốt hơn) / solve (giải quyết)
In the Netherlands, the youth jobless rate is below 5 percent.
Tỷ lệ thanh niên thất nghiệp ở Hà Lan là dưới 5%.youth jobless rate (tỷ lệ thất nghiệp trẻ) / below 5 percent (dưới 5%)
That's much lower than the 13 percent rate in Britain.
Con số này thấp hơn nhiều so với tỷ lệ 13% ở Anh.much lower (thấp hơn nhiều) / 13 percent rate (tỷ lệ 13%)
Why do the Dutch succeed?
Tại sao người Hà Lan lại thành công như vậy?Dutch (người Hà Lan) / succeed (thành công)
First, they value job-training schools as much as universities.
Thứ nhất, họ coi trọng các trường đào tạo nghề tương đương với các trường đại học.value (coi trọng) / job-training schools (trường đào tạo nghề) / as much as (nhiều như/tương đương)
Students there work four days and study one day.
Sinh viên ở đó làm việc 4 ngày và học 1 ngày trong tuần.work four days (làm việc 4 ngày) / study one day (học 1 ngày)
This gives them real work experience before they finish school.
Điều này giúp họ tích lũy kinh nghiệm thực tế trước khi tốt nghiệp.real work experience (kinh nghiệm làm việc thực tế) / finish school (tốt nghiệp/xong chương trình học)
Second, the Dutch welfare system is very local and caring.
Thứ hai, hệ thống phúc lợi của Hà Lan mang tính địa phương và rất tận tâm.welfare system (hệ thống phúc lợi) / local (địa phương) / caring (tận tâm/chu đáo)
It helps with mental health instead of just giving money.
Thay vì chỉ cấp tiền, họ còn hỗ trợ cả về sức khỏe tâm thần.mental health (sức khỏe tâm thần) / instead of (thay vì) / giving money (cấp tiền)
Third, the Dutch government pays companies to hire young workers.
Thứ ba, chính phủ chi trả ngân sách cho các công ty tuyển dụng lao động trẻ.pays companies (trả tiền cho các công ty) / hire young workers (tuyển lao động trẻ)
They give businesses tax benefits for each new young hire.
Doanh nghiệp sẽ nhận được ưu đãi thuế cho mỗi nhân viên trẻ mới được tuyển.tax benefits (ưu đãi thuế) / each new young hire (mỗi nhân viên trẻ mới tuyển)
In Britain, the system often leaves young people alone for years.
Ở Anh, hệ thống thường bỏ mặc thanh niên tự xoay xở trong nhiều năm.leaves alone (bỏ mặc/để mặc) / for years (trong nhiều năm)
The UK spends very little on helping people find work.
Nước Anh chi rất ít cho việc hỗ trợ tìm kiếm việc làm.spends very little (chi rất ít) / helping find work (hỗ trợ tìm việc)
This crisis will cost Britain 125 billion pounds over time.
Cuộc khủng hoảng này sẽ khiến Anh tiêu tốn 125 tỷ bảng theo thời gian.cost (tiêu tốn/trả giá) / 125 billion pounds (125 tỷ bảng) / over time (theo thời gian)
Britain must change how it helps its young people find a future.
Anh phải thay đổi cách thức hỗ trợ thanh niên tìm kiếm tương lai.must change (phải thay đổi) / helps find a future (giúp tìm thấy tương lai)
Quiz 🧠
Q1. Does practical work experience during school help young people find jobs?
Xem đáp án
✅ Yes
Việc tích lũy kinh nghiệm làm việc thực tế khi còn đi học giúp chuẩn bị cho công việc tốt hơn nhiều.
Learning real job skills while studying prepares students better for work.
Q2. What does 'jobless' mean in 'the youth jobless rate'?
Xem đáp án
✅ without a job
'Jobless' có nghĩa là không có việc làm hoặc trong tình trạng thất nghiệp.
'Jobless' means not having a job or being unemployed.
Q3. Why does the Dutch government give tax discounts to companies?
Xem đáp án
✅ To hire young workers
Ưu đãi thuế cho doanh nghiệp có thể khuyến khích họ tuyển dụng nhiều lao động trẻ hơn.
Tax benefits encourage businesses to employ more young people.
Dialogue 🎧
Alex: Did you read about the one million young people in Britain?
Alex: Bạn đã đọc bài báo về một triệu thanh niên ở Anh chưa?
Olivia: Yes, they aren't working or studying. Experts call them a 'lost generation'.
Olivia: Rồi, nghe nói họ không đi làm mà cũng chẳng đi học. Các chuyên gia đang gọi họ là 'thế hệ mất mát' đấy.
Alex: A lost generation? That sounds like a serious moral crisis.
Alex: 'Thế hệ mất mát' sao? Nghe có vẻ như một cuộc khủng hoảng đạo đức thực sự vậy.
Olivia: It is a crisis. Britain is failing because systems don't connect youth to jobs.
Olivia: Đúng thế, là một cuộc khủng hoảng đấy. Nước Anh đang thất bại vì hệ thống không kết nối được giới trẻ với việc làm.
Alex: Wait, that doesn't make sense. Why is our system so bad?
Alex: Chờ đã, tôi vẫn chưa hiểu lắm. Tại sao hệ thống của chúng ta lại tồi tệ đến thế?
Olivia: Well, the Netherlands shows a much better way to solve this.
Olivia: Thì đó, Hà Lan đang cho thấy một phương pháp giải quyết vấn đề này hiệu quả hơn nhiều.
Alex: The Netherlands? Is their jobless rate lower than ours?
Alex: Hà Lan à? Tỷ lệ thất nghiệp ở đó thấp hơn bên mình sao?
Olivia: Yes, it is below five percent. In Britain, the rate is thirteen percent.
Olivia: Ừ, chưa tới 5% đâu. Trong khi ở Anh con số đó lên tận 13%.
Alex: Thirteen percent? That is much higher than the Dutch rate.
Alex: 13% cơ á? Cao hơn Hà Lan nhiều quá nhỉ.
Olivia: The Dutch succeed because they value job-training schools like universities.
Olivia: Hà Lan thành công là nhờ họ coi trọng các trường đào tạo nghề không kém gì đại học cả.
Alex: Job-training schools? Are those different from normal universities?
Alex: Trường đào tạo nghề sao? Nó khác gì với các trường đại học thông thường?
Olivia: They call them vocational schools. Students work four days and study one day.
Olivia: Ở các trường nghề đó, sinh viên sẽ làm việc 4 ngày và chỉ học 1 ngày thôi.
Alex: Wait, they work four days a week while still in school?
Alex: Khoan đã, vừa đi học mà vừa làm việc tận 4 ngày một tuần luôn sao?
Olivia: Yes. This gives them real work experience before they finish their education.
Olivia: Đúng vậy. Nhờ thế mà họ có được kinh nghiệm thực tế ngay cả trước khi tốt nghiệp.
Alex: That sounds very useful. What about their welfare system?
Alex: Nghe có vẻ rất thiết thực. Vậy còn hệ thống phúc lợi thì sao?
Olivia: The Dutch welfare system is very local and caring. It prioritizes mental health.
Olivia: Phúc lợi của Hà Lan mang tính địa phương và rất chu đáo. Họ ưu tiên chăm sóc cả sức khỏe tâm thần nữa.
Alex: It helps with mental health instead of just giving money?
Alex: Nghĩa là thay vì chỉ đưa tiền, họ còn giúp đỡ về mặt tâm lý nữa à?
Olivia: Exactly. They help with the person, not just the bank account.
Olivia: Chính xác. Họ không chỉ nhìn vào số dư tài khoản mà thực sự hỗ trợ con người đó.
Alex: Does the Dutch government help businesses hire young people too?
Alex: Chính phủ Hà Lan cũng hỗ trợ các doanh nghiệp tuyển dụng thanh niên phải không?
Olivia: Yes, they give companies tax benefits for each new young hire.
Olivia: Đúng rồi, cứ mỗi nhân viên trẻ mới được tuyển, công ty sẽ nhận được ưu đãi thuế.
Alex: In Britain, the system often leaves young people alone for years.
Alex: Trong khi ở Anh, hệ thống lại thường để mặc thanh niên tự bơi trong nhiều năm trời.
Olivia: The UK spends very little on helping people find work. It's a tragedy.
Olivia: Nước Anh hầu như không chi tiền cho việc hỗ trợ tìm kiếm việc làm. Thật là bi kịch.
Alex: The report says this crisis will cost Britain 125 billion pounds!
Alex: Tôi xem báo cáo thấy cuộc khủng hoảng này sẽ khiến nước Anh tổn thất tới 125 tỷ bảng đấy!
Olivia: Britain must change how it helps this lost generation find a future.
Olivia: Nước Anh nhất định phải thay đổi cách giúp 'thế hệ mất mát' này tìm thấy tương lai của họ.